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團隊優(yōu)勢

 

  名字 說明
1 是琳琰

公司總經(jīng)理,法定代表人,項目負責人。
  2013年碩士畢業(yè)于澳大利亞墨爾本大學國際貿(mào)易專業(yè),該學位注重培養(yǎng)對于國際貿(mào)易的管理技能,有效培養(yǎng)了項目負責人在市場推廣、會計制度、企業(yè)融資和人事管理等方面的操作技能,提升了項目負責人的市場把握準確度和對于政策走向的敏感度,對本項目將來在市場的進一步拓展和規(guī)劃形成有利幫助。
  2012年本科畢業(yè)于澳大利亞蒙納什大學商業(yè)信息系統(tǒng)專業(yè),該學位側重于通過信息技術的交互利用來解決商業(yè)發(fā)展實踐中所遇到的各種問題。良好地培養(yǎng)了項目負責人在信息處理,電子商務,業(yè)務分析和商業(yè)決策等方面的關鍵技能,為本項目將來的市場運行和電子平臺推廣打下了扎實的基礎。
管理經(jīng)驗
  在公司的初創(chuàng)時期,她便帶領大家設立了公司共同的愿景和目標。在其調動下,團隊成員同心同德,為達到共同的目標而齊心努力。其次,她對于公司的管理提出了適當?shù)募顧C制,以盡量消除團隊成員在工作和生活上的不良情緒和消極態(tài)度;在人事的安排也遵循“人盡其才,才盡其用”的原則,為每一位成員作出^合適的安排,盡可能地滿足員工各種合理的愿望。公司成立以來逐漸形成一只年輕專業(yè)有活力的隊伍,不僅在研發(fā)上有可喜的成果,而且對于業(yè)內市場的走向和把握洞察力敏銳。

2 楊總

公司研發(fā)總監(jiān),負責技術總協(xié)調和調度質量控制

1.負責公司各人員的產(chǎn)品知識和技術實施專業(yè)知識的培訓,以提高公司人員對于產(chǎn)品和技術的熟知度。

2.與用戶進行技術交流,了解用戶在技術與業(yè)務上的發(fā)展需求,并解答用戶提出的與產(chǎn)品技術相關問題。

3.領導組織新產(chǎn)品開發(fā)、產(chǎn)品改良規(guī)劃工作,并負責監(jiān)督實施。

4.組織制定和完善公司各項質量管理制度并貫徹實施。

5.組織建立、完善公司的原料、生產(chǎn)過程、成品質量檢驗程序及標準,并負責監(jiān)督實施。

3 李書進

公司技術顧問,負責制定公司中長期科技發(fā)展規(guī)劃,參與重大科技事項的論證、咨詢和決策。

1.研究行業(yè)^新產(chǎn)品的技術發(fā)展方向,主要制定技術發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃。

2.參與各項目公司組織召開的產(chǎn)品技術方面的研討會并積極提出指導性和建設性意見。

3.參與和指導新產(chǎn)品研發(fā)以及推廣使用的研討。

4.協(xié)助和指產(chǎn)品研發(fā)中出現(xiàn)的疑難問題以及重大質量問題。

4 曹總監(jiān)

營銷總監(jiān),負責開拓市場和組建銷售團隊。

1.參與制訂公司營銷戰(zhàn)略。根據(jù)營銷戰(zhàn)略制訂公司營銷組合策略和營銷計劃,經(jīng)批準后組織實施。

2.根據(jù)市場及同業(yè)情況制訂公司新產(chǎn)品市場價格,經(jīng)批準后執(zhí)行。

3.主持制定營銷系統(tǒng)的管理制度并負責監(jiān)督實施。

5 周博士

研發(fā)工程師,協(xié)助技術攻關工作
1.定期了解行業(yè)、市場、競爭對手和客戶的發(fā)展變化,收集市場開發(fā)的研發(fā)性數(shù)據(jù)。

2.組織制定技術開發(fā)管理規(guī)程、技術標準,并負責監(jiān)督、協(xié)助實施。

3.參與實施產(chǎn)品開發(fā)、研制工作、制定開發(fā)計劃。

4.總結產(chǎn)品研發(fā)經(jīng)驗,持續(xù)產(chǎn)品的改進,并根據(jù)客戶或公司有關部門的合理要求進行改良,完成產(chǎn)品定型工作。

6 坎益靜

公司財務,負責公司日常賬目和稅務處理。

1.了解在當前銷售策略下的市場狀況。

2.做好財務方面資料、填制憑證、編制報表、納稅申報等等,財務資料的保管與定期歸檔工作,做好保密工作。

3.掌握公司財務狀況、經(jīng)營成果和資金變動情況,及時向總經(jīng)理匯報工作程序。

4.主持制訂公司的財務管理、會計核算和庫管工作的規(guī)章制度和工作程序。

5.做好各項行政事務處理工作,提高工作效能,增強團隊精神。